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Shanxi CLC Held 2023 Work Conference

2023-01-16

  2023年1月16日，山西中电科公司召开2023年度工作会议，深入学习电科装备2023年度工作会议精神，全面总结2022年度工作，分析研判形势，研究部署2023年工作，会议由党支部书记兼副总经理杨静主持。

  在会上，电科装备党委委员、副总经理、公司董事长卫桁传达了电科装备董事长、党委书记景璀的重要批示精神及新春问候。公司总经理解永强传达了电科装备2023年度工作会议精神，并以《坚定信心 稳进提质 全力以赴推动公司发展迈出新步伐》为题向大会作2022年度报告。公司对荣获2022年度先进集体和先进个人、安全生产先进部门、安全生产先进个人进行表彰。随后，经营班子成员分别与相关部门负责人签订2023年度经营目标责任书、安全生产和职业健康目标责任书及重要岗位廉洁自律承诺书。公司董事长卫桁对获得荣誉的集体与个人表示热烈的祝贺，希望受到表彰的集体和个人，珍惜荣誉，再接再厉，把荣誉作为新的起点，同时公司全体员工要以先进为榜样，在各自的工作岗位上，坚定信心，锐意进取，乘势而上，为公司健康、良性发展而不懈努力！

电科装备先进团队和个人


公司先进部门、先进团队



公司优秀管理者、先进个人



公司安全生产先进部门、先进个人


签订2023年度目标责任书

签订2023年度安全生产和职业健康目标责任书

签订2023年度重要岗位廉洁自律承诺书

         为更好地落实2023年度各项任务指标，总经理解永强提出六项具体要求：一是加强经济运行管控，履职尽责、担当作为，时刻对标对表，高质量完成年度经营目标；二是提升科技创新能力，在科技项目申报、新产品研发、工艺提升等方面持续发力；三是加大市场开拓力度，提升盈利能力，强化大客户营销模式，拓展客户规模，提升客户价值；四是提升经营管理水平，以全员经营管理思维拉动公司高质量发展；增强合规经营理念，提高风险防范意识，推动公司健康持续发展；五是推动核心技术攻关，提升装备产品的交付能力，不仅要实现“量”的增加、更要注重“质”的提升，提高人均效能；六是持续开展全员降本增效工作，在研发设计、生产制造、加工采购、资金周转等方面做足工作。

         电科装备党委委员、副总经理、公司董事长卫桁充分肯定了公司过去一年在改革发展、统筹疫情防控和科研生产等方面取得的成绩，并对公司高质量高速度发展提出八项要求：

一要树立“订单为王”的市场营销理念，紧跟市场、行业动态，技术向深、市场向宽、视野向广，不断提升市场竞争力，特别注重应用领域的拓展，通过抢占市场份额提高公司的行业话语权；

二要加快提升公司技术创新“源”能力，在碳基材料装备领域不断开发、研制新产品，持续深耕、大力创新、勇于突破，努力打造单项冠军产品，不断推动碳基材料高温纯化装备的自立自强。与龙头企业对标对表找差距，勇于担当负责，积极主动作为，保持斗争精神，将“装备+工艺+服务”优势转化为发展胜势，为公司高质量发展提供技术支撑；

三要持续提升规划引领能力，充分激发广大员工斗志和干劲，把规划变为计划，多举并措确保各项计划落实显效，把规划蓝图变为成长通途；

四要夯实人才梯队建设步伐，收获人才价值成果。拓宽人才思路，更好地发挥人才“第一资源”的引领带动作用，坚持内培外引，以“优化增强、盘活存量、突破变量、注重质量”为抓手，推动技术研发、技能、职能辅助三支人才队伍结构更趋合理化，为公司发展提供有力的智力支撑和人才保证；

五要扎实推进产品质量上台阶，在研发设计、装配制造、交付验收等方面进行全流程、全周期、全方位质量管控，树立央企品牌，提升客户信任度；

六要辩证把握经营和安全的关系，安全是经营的前提，经营是安全的保障，统筹好经营和安全两件大事，做实做细科研生产安全，有力保障公司2023年全年各项任务指标的顺利完成；

七要优化完善信息化平台建设，积极发挥信息化优势，以SAP、SRM为中心，结合公司实际情况，不断推进PDM系统、仓储物流、采购管理等数据，狠抓信息数据分析，提高公司经营管理能力；

八要加强党的二十大精神宣贯落实，压实推进基层党组织建设，突出典型事迹、先进员工的宣传报道。扎实有效开展暖人心、聚人心、稳人心的活动，充分发挥群团组织作用，进一步提升公司全体员工的凝聚力和向心力。

         乘势而上开新局，砥砺奋进谱新篇。新的一年，希望公司全员脚踏实地、埋头苦干、勠力同心、勇毅前行，以一往无前的奋斗姿态、风雨无阻的精神状态，在新的起点上把公司事业不断推向前进！

         公司全体经营班子成员、中干、技术专家、先进集体、先进个人及员工代表等50余人参加会议。

 

Keywords:

Previous:

Pre-festival safety inspection

Next:

These collectives and individuals were commended in 2022!

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